Home > νέα > «Υπερπλήρης από προσωπικό η 1η ΤΟΜΥ Υγείας στη Δράμα» ► Μιλάει στον «Π.Τ.» η υποδιοικήτρια της 4ης ΥΠΕ Ειρ. Χατζοπούλου

«Υπερπλήρης από προσωπικό η 1η ΤΟΜΥ Υγείας στη Δράμα» ► Μιλάει στον «Π.Τ.» η υποδιοικήτρια της 4ης ΥΠΕ Ειρ. Χατζοπούλου

Εν αναμονή της αναδιάρθρωση των Κέντρων Υγείας πόλεων

«Υπερπλήρης από προσωπικό

η 1η ΤΟΜΥ Υγείας στη Δράμα»

► Μιλάει στον «Π.Τ.» η υποδιοικήτρια της 4ης ΥΠΕ Ειρ. Χατζοπούλου

► Για να ανοίξει μια νέα ΤΟΜΥ θα πρέπει να υπάρχουν αιτήματα από το απαραίτητο προσωπικό

 

 

Του Θανάση Πολυμένη

ΣΤΗ ΔΡΑΜΑ βρέθηκε νωρίτερα αυτή την εβδομάδα, η υποδιοικήτρια της 4ης Υγειονομικής Περιφέρειας Μακεδονίας – Θράκης κα. Ειρήνη Χατζοπούλου, η οποία επισκέφθηκε την 1η ΤΟΜΥ Δράμας καθώς και Κέντρο Υγείας Δράμας (πρώην ΙΚΑ).

Η επίσκεψή της έγινε στο πλαίσιο των τακτικών συναντήσεων που έχει η ίδια, προκειμένου να έρχεται σε επαφή με τους εργαζομένους των μονάδων Υγείας, να ακούει τα προβλήματα που παρουσιάζονται και γενικά να συντονίζει το έργο τους μέσα από δια ζώσης συναντήσεις και να ακούει από κοντά ζητήματα της αρμοδιότητάς της.

Σε γενικότερο επίπεδο η κα. Χατζοπούλου σημείωσε ότι η ΤΟΜΥ Δράμας δουλεύει πολύ καλά, χωρίς ιδιαίτερα προβλήματα, ενώ είναι υπερπλήρης όσον αφορά το προσωπικό. Όσον αφορά το Κέντρο Υγείας Δράμας (πρώην ΙΚΑ), εξήγησε ότι βρίσκεται εν αναμονή του νέου Χάρτη Υγείας, από τον οποίο θα προκύψουν αναδιαρθρώσεις, αν και αυτό διαθέτει ένα πολύ καλό ακτινολογικό εργαστήριο

Συναντήσεις χωρίς προκαθορισμένη ατζέντα

Για την επίσκεψή της στη Δράμα, η κα. Χατζοπούλου μίλησε στον «Π.Τ.», μεταφέροντάς μας ότι δράττεται της ευκαιρίας να κάνει συναντήσεις με όλους «ώστε να έχουμε μια δια ζώσης επικοινωνία πέρα από τις τακτικές διαδικτυακές. Στόχος μου είναι να ακούω από κοντά και τους εργαζόμενους, τι προβλήματα υπάρχουν, αν υπάρχουν κάποιες προτάσεις και γενικότερα οι συναντήσεις αυτές δεν έχουν κάποια προκαθορισμένη ατζέντα. Κάθε φορά χρειάζεται να γίνεται συνάντηση της διοίκησης με τους εργαζομένους , ώστε να ξέρουμε κι εμείς από κοντά, αν υπάρχουν προβλήματα που δεν έχουν υποπέσει στην αντίληψή μας, να τους ενημερώνουμε για ότι καινούριο προκύπτει και γενικά οι συναντήσεις αυτές είναι η ανατροφοδότηση μεταξύ διοίκησης και προσωπικού στο πλαίσιο πάντα της εύρυθμης λειτουργίας των δομών».

Υπερπλήρης από προσωπικό

Αναφερόμενη στην στελέχωση  της ΤΟΜΥ με προσωπικό, η ίδια σημειώνει ότι «αυτό που μου έμεινε ως εντύπωση, είναι ότι η εικόνα είναι πολύ καλή κάτι που είναι βέβαια σχετικό», τονίζοντας ότι «σε επίπεδο στελέχωσης είμαστε υπερπλήρεις, όχι απλά πλήρης».

Αναφορικά με το Κέντρο Υγείας Δράμας, σημειώνει ότι, «τα Κέντρα Υγείας πόλεων, τα πρώην ΙΚΑ, σίγουρα χρειάζονται αναδιάρθρωση, η οποία όμως δεν έχει να κάνει με τις Υγειονομικές Περιφέρειες. Αυτό είναι στο πλαίσιο το οποίο περιμένουμε, την αναδιοργάνωση δηλαδή του Χάρτη Υγείας όπου με βάση την αναδιαμόρφωση του Χάρτη Υγείας, θα υπάρχει και αναδιοργάνωση σε ό,τι αφορά το Οργανόγραμμα αυτών των δομών.

Σε κάθε περίπτωση προσπαθούμε να υποστηρίζουμε και μεταξύ των όμορων Κέντρων Υγείας όπου υπάρχουν αδυναμίες, όπως και στο Κέντρο Υγείας Δράμας, το οποίο διαθέτει ακτινολογικό εργαστήριο και εξοπλισμό που ζηλεύουν και τα ιδιωτικά διαγωνιστικά. Προς το παρόν, δεν υπάρχει κάτι το οποίο κατά κάποιο τρόπο προβληματίζει εμάς ή το προσωπικό».

Ίδρυση δεύτερης ΤΟΜΥ στη Δράμα

Ερωτήθηκε η κα. Χατζοπούλου, σχετικά με το αν υπάρχει πιθανότητα να ανοίξει και μια 2η ΤΟΜΥ στην πόλη της Δράμας σε κάποιο άλλο σημείο για να εξυπηρετεί τους κατοίκους. Απαντώντας σ’ αυτό, η ίδια σημειώνει ότι, «για να συμβεί αυτό, θα πρέπει με βάση τα αιτήματα του προσωπικού, να προκύπτει διάρθρωση. Στη Δράμα εν προκειμένω δεν υπάρχουν αιτήσεις για στελέχωση, που να μπορούν να προεξοφλήσουν τη δημιουργία μιας καινούριας ΤΟΜΥ».

Όπως εξηγεί, «για παράδειγμα, αν υπάρχει αίτημα ενός Γενικού Ιατρού και δύο αιτήματα νοσηλευτών, δεν μπορεί να ανοίξει μια νέα ΤΟΜΥ. Θα πρέπει να υπάρχουν προαπαιτούμενα. Πρέπει να υπάρχουν αντίστοιχα αιτήματα για το διοικητικό προσωπικό, για το νοσηλευτικό προσωπικό για τους επισκέπτες υγείας κτλ. Γίνονται προσκλήσεις από το Υπ. Υγείας και όχι από τις ΥΠΕ και οι ενδιαφερόμενοι καταθέτουν τα χαρτιά τους και τα αιτήματά τους.

Εκεί που τίθεται η ανάγκη λειτουργίας μιας καινούριας ΤΟΜΥ, απαραίτητη προϋπόθεση είναι να υπάρχει το αντίστοιχο προσωπικό. Οι ΤΟΜΥ έχουν ειδικούς όρους, γιατί θα πρέπει να πούμε ότι είναι μέσω προγραμμάτων ΕΣΠΑ και δεν είναι μια δομή του Υπ. Υγείας. Άρα στους όρους θα πρέπει να είμαστε απόλυτα τυπικοί».

Σε γενικό πλαίσιο, η ίδια σημείωσε ότι η 1η ΤΟΜΥ δουλεύει πολύ καλά και έχει μεγάλη επισκεψιμότητα από κατοίκους της πόλης, όσον αφορά την Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας.